အုပ်ချုပ်မှုဖွဲ့စည်းပုံ

မြန်မာ့ဩဘာကို ထိ‌ရောက်စွာစီမံအုပ်ချုပ်နိုင်ရန် ကျွန်ုပ်တို့၏ ကော်ပိုရိတ်ဖွဲ့စည်းပုံ ကို အဆင့်နှစ်ဆင့်ပါဝင်သည့် ကော်ပိုရိတ် စီမံအုပ်ချုပ်မှုစနစ်ဖြင့် ဖွဲ့စည်းထားပါသည်။

လုပ်ငန်းစုအဆင့်မှာ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့တွင် ဒါရိုက်တာ ၃ ဦး ပါဝင်သည်။ ဒါရိုက်တာအဖွဲ့သည် လုပ်ငန်းစုအတွက် ၎င်း၏တာဝန်များကို ထိရောက်စွာ ကြီးကြပ်မှု သေချာစေရန် ကျွန်ုပ်တို့ အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့၏ ပံ့ပိုးကူညီမှုကို ရရှိသည်။ အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့တွင် အဖွဲ့ဝင် ၂ ဦး ပါဝင်သည်။
လုပ်ငန်းစုဘုတ်အဖွဲ့ကို ကျွန်ုပ်တို့၏ အလုပ်အမှုဆောင်ကော်မတီက ပံ့ပိုးပေးပြီး ၎င်းတွင် မြန်မာ့ဩဘာ လုပ်ငန်းစု၏ အဓိကစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများနှင့် လုပ်ငန်းဌာနများမှ ကိုယ်စားပြုပုဂ္ဂိုလ်များ ပါဝင်သည်။

မြန်မာ့သြဘာလုပ်ငန်းစုသည် ၎င်း၏စံတန်ဖိုးများ ယုံကြည်ချက်များကိုအစဉ်လက်စွဲပြုပြီး မြန်မာနိုင်ငံရှိတောင်သူဦးကြီးများအား ဝန်ဆောင်မှုများပေးနိုင်ရန် မြန်မာ့သြဘာလုပ်ငန်းစု၏ အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့နှင့် အလုပ်အမှုဆောင်ကော်မတီတို့မှ လမ်းညွှန်ပြသပေးသည်။

ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့နှင့် အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့ဝင်များ

ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့၏ တာဝန်ဝတ္တရားများ

Theme	Responsibilities
Board	Set and review Myanma Awba’s values and mission Oversee compliance with legal and regulatory requirements and all policies approved by the Board Assess the effectiveness of the Board Identify and recommend potential Board members for election by shareholders Recommend the Board remuneration policy for shareholder approval Consider stakeholders’ expectations to secure the sustainability of the Group
Strategy	Review, approve and monitor the Group’s strategy Monitor the overall performance of the Group’s progress toward its strategic objectives Decide on critical business matters
Risk & Controls	Approve and oversee the risk management framework and associated policies and procedures Establish and foster a sound control environment Set the risk appetite for the Group Advise the shareholders to appoint, reappoint or remove the External Auditors and Chief Internal Auditor Ensure the integrity of financial statements and sustainability disclosure
Stakeholders	Ensure Myanma Awba conducts its business in a socially and responsible manner, and engage with its most critical stakeholders
People	Review and approve the human resource policies and framework for the Group Develop succession plans Set the remuneration and incentive schemes for the Management team

ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့သည် ၎င်းတို့၏ လုပ်ငန်းတာဝန်များကို ဖြည့်ဆည်းရာတွင် အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့၏ ပံ့ပိုးကူညီမှုကို ရရှိသည်။

ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့၏ ဖွဲ့စည်းပုံ (၂၀၂၃ မတ်လ ၃၁ရက်)

အစည်းအဝေးတက်ရောက်မှုနှင့် ဘုတ်အဖွဲ့၏ ဆောင်ရွက်မှုများ

ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့နှင့် အကြံပေးဘုတ်အဖွဲ့၏ ဆောင်ရွက်ချက်များ

၂၀၂၄-၂၀၂၅ နှင့် ၂၀၂၅-၂၀၂၆ ဘဏ္ဍာနှစ်များတွင် ဘုတ်အဖွဲ့သည် အစည်းအဝေး ၂၄ ကြိမ် (တစ်နှစ်လျှင် ၁၂ ကြိမ်စီ) တွေ့ဆုံခဲ့သည်။ ထိုအစည်းအဝေးများတွင် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ မဟာဗျူဟာ၊ ဘဏ္ဍာရေးနှင့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်း ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်း၊ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုဆိုင်ရာ ဆုံးဖြတ်ချက်များနှင့် လတ်တလောပြောင်းလဲနေသော နိုင်ငံရေးအခြေအနေနှင့် ဆက်စပ် လျက်ရှိသည့် စီးပွါးရေးလုပ်ငန်း၏ အနာဂတ်ဦးတည်ချက်များအပေါ် ဆွေးနွေးခဲ့ကြသည်။
အဓိကအနေဖြင့် အဓိကစီမံကိန်းများ၏ တိုးတက်မှုအခြေအနေ၊ ဘေးအန္တရာယ်ဖြစ်နိုင်ခြေ စီမံခန့်ခွဲရေး၊ ကော်ပိုရိတ်အုပ်ချုပ်ရေးနှင့် အကဲဖြတ်ရေး၊ အရိုက်အရာဆက်ခံမည့်သူ ကြိုတင်စီစဉ်ရေးနှင့် အဓိကစီမံခန့်ခွဲသူ ဝန်ထမ်းများ၏ ခံစားခွင့်များ၊ ထို့အပြင် စီးပွားရေးလုပ်ငန်း စဉ်ဆက်မပြတ်လည်ပတ်နိုင်မှုကို ထိခိုက်စေသည့် ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော စိန်ခေါ်မှုများကို စီမံခန့်ခွဲရေးနှင့် ပြောင်းလဲနေသော လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုနှင့် စည်းမျဉ်းစည်းကမ်း သတ်မှတ်ချက်များအပေါ် မြန်မာ့ဩဘာလုပ်ငန်းစု၏ တုံ့ပြန်ဆောင်ရွက်မှု စသည်တို့နှင့် စပ်လျဉ်းသည့်အချက်များကို ဆွေးနွေးခဲ့ကြသည်။
ဤကာလအတွင်း ၂၀၂၄ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီလ ၃၁ ရက်နေ့မှစ၍ ဦးအောင်စည်အား မြန်မာ့ဩဘာလုပ်ငန်းစု ဘုတ်အဖွဲ့၏ ဒါရိုက်တာတစ်ဦးအဖြစ် ခန့်အပ်ခဲ့သည်။

အစည်းအဝေးတက်ရောက်မှု

အဖွဲ့ဝင် တစ်ဦးစီ၏ အစည်းအဝေးတက်ရောက်မှုကို အောက်ပါဇယားတွင် ဖော်ပြထားပါသည်။

အမည်	ဒါရိုက်တာအမျိုးအစား	ဘုတ်အဖွဲ့အစည်းအဝေးများ
အမည်	ဒါရိုက်တာအမျိုးအစား	FY 24/25	FY 23/24	FY 22/23
Thadoe Hein	အလုပ်အမှုဆောင်ဥက္ကဋ္ဌ (ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့နှင့် အကြံပေးအဖွဲ့)	12/12	12/12	12/12
Soe Mar Lar	အလုပ်အမှုဆောင်မဟုတ်သော ဒါရိုက်တာ (ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့)	8/12	12/12	12/12
Soe Min Thant	အလုပ်အမှုဆောင် ဒါရိုက်တာ (ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့)	12/12	12/12	12/12
Raymond Leung	လွတ်လပ်သော အလုပ်အမှုဆောင်မဟုတ်သော ဒါရိုက်တာ (အကြံပေးအဖွဲ့)	12/12	12/12	12/12
Rajesh Malhotra	အလုပ်အမှုဆောင် ဒါရိုက်တာ (အကြံပေးအဖွဲ့)	12/12	12/12	12/12
Aung Si	အလုပ်အမှုဆောင် ဒါရိုက်တာ (ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့)	12/12	-	-